交流:为什么软技能

如果你努力工作,编写代码或管理网络安全的组织,那么你可能探索成功的技能需要。虽然技术技能是必不可少的,也有越来越多的关注沟通等软技能的价值。

“不仅软技能很重要我认为他们比技术更重要,”说月桂施耐德南新罕布什尔大学,兼职讲师(SNHU)。伟德app苹果版二维码“我雇佣和管理数以百计的人在我的职业生涯。技术技能可能让你面试,但这是让你得到这份工作的软技能。”

施耐德并不孤独。根据怪物的未来2021年的工作:全球招聘前景报告,雇主在许多行业叫软技能,如可靠性、协作、灵活性和他们想要在员工最重要的技能解决问题。

这些技能变得越来越必要的信息技术领域,已成为一个更加的重要组成部分近年来战略业务规划和操作。

考虑一个职业生涯中吗?让我们来探讨一些顶尖的软技能IT专业人员需要成功的劳动力。但是,首先,让我们看看软技能。

软技能在这世界是什么?

软技能是人类非技术技能在每一个工作在每一个行业。沟通、解决问题、批判性思维、分析、毅力和创造力都被认为是软技能。

编码和编程等技术成功的关键角色。但没有强大的软技能,高度熟练工人也挣扎在今天的劳动力,施耐德说。

“你可以是世界上最好的程序员,但是如果你不能在()调用或会见一个客户,解决一个问题,而不是发脾气或居高临下的声音,那么你不会在一个团队,”她说。

为什么沟通重要吗?

沟通和解决问题等软技能,道德和分析思维已成为越来越重要的技术专业人员发展的作用。

虽然早期IT工作可能专注于管理密码、维护技术基础设施和修复计算机病毒,今天角色通常承担更多的战略作用。

软技能也追求的关键在IT部门或公司领导角色,说丹尼尔·霍金斯SNHU,兼职讲师。IT领导经常花很多时间工作与其他部门和其他商界领袖比坐在一台电脑。

“远离键盘意味着IT专业人员开始让人们为他们工作,”霍金斯说。“这也意味着在团队工作,这是非常合作。随着IT专业人员的增长,团队协作发展成为领导角色,引导团队他们需要的地方。”

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需要哪些软技能吗?

那么,软技能你需要工作在今天的发展环境?在通信一般是其中一个最受欢迎的,必备的软技能的列表。

沟通

当你工作,是不够简单地理解和使用你的技能来解决问题或为你的公司创造机会。您还需要能够交流的关键利益相关者的努力。

取决于你工作的项目或者你扮演的角色,这些利益相关者会有人从一个终端用户对于一个公司的领导者。伟大的传播者是能够适应他们的信息来吸引不同的受众。

协作

当你工作,你会发现自己在一个团队工作的专业技术人员。你可能也有一致的接触客户,其他部门甚至高管。

能够很好地工作和各种各样的人来自不同职业经历是成功的关键在这个环境中,施奈德说。

“不管你在哪里工作或如果你的工作是面向客户的,”她说。“如果你工作,你与所有人。”

组织

许多IT专业人员管理许多项目,任务和问题。因为所有这些任务,良好的组织能力是有价值的软技能的工人。

根据一篇关于软技能在从全球科技协会前年,可以让你更有效的组织和工作效率和帮助您更好地优先考虑你的日常任务。

解决问题

如此多的工作由IT部门解决问题。无论你是自定义编码解决车软件,设计一个网络安全项目或应对黑客,你需要有很强的解决问题的能力找到创新的解决方案。

分析思考

之前你可以成功地解决一个问题,你需要能够从各个角度分析和诊断技术问题。IT专业人员有很强的分析能力可以做这项工作更容易,甚至在他们出现之前发现潜在的问题。

根据前年,“被分析为您提供了主要的边缘,在那里你将找到逻辑经常解决问题。”

创造力

它可能不是通常被认为是一种艺术,但解决问题通常需要大量的创造性,施耐德说。有一份工作,你将挑战提出创造性的解决方案,解决方案和修复业务向前发展面对的技术挑战。

“我想不出另一个字段,使用创造力更多,”施奈德说。“没有创新,没有创新。和它是什么?它的创新。”

毅力

就像创造力是需要解决的问题,坚持不懈是另一个软技能你将需要利用经常在这个领域获得成功。当你解决一个问题,也不是什么罕见的事情之前必须排除许多潜在原因解决问题。

答案是“几乎从不你试过的第一件事,”施奈德说。“你别无选择,只能坚持下去直到你有答案。”

足智多谋

智慧是一样重要的沟通。你需要机智去解决新的问题和学习新技能在你的职业生涯。

根据前年,IT专业人员谁知道如何使用可用资源和寻找新的通常是最成功的。足智多谋确保即使你不知道问题的答案,你知道如何找到它。

如何构建软技能吗

准备提升你的沟通角色和建造更多的软技能?有很多方法可以开始提高自己的技能。

建立软技能在你开始学位项目。虽然许多它度大部分课程关注建筑技术技能,一些程序做很多重视软技能发展,施耐德说。

SNHU,例如,它包括学士学位课程,致力于通信在干的职业,以及项目管理相关课程、领导力和更多。

学位课程还提供其他自然软技能发展的机会。课堂讨论、小组项目和同行审查的机会都是机会学习如何交流复杂的思想,甚至不同意尊重中合作。

虽然建筑软技能在一个学位是很重要的,霍金斯说,在工作中发生了大量的软技能发展,贯穿你的事业。

如何使用沟通找到一份工作吗

因为沟通等软技能是在高需求在IT领域,他们扮演着重要的角色在帮助你找到你梦想的工作。

施耐德说,开始用软技能应用和面试过程中脱颖而出。确保你的简历写得很好,任何书面沟通你与公司代表是专业的和明确的。然后,准备讨论你的软技能在面试的例子。

“演示软技能的最佳方式是就真的准备面试。这就是你要发光,”施奈德说。“每个人都在等候室里的技术技能。如果他们不,他们不会坐在那里。区分你和别人的是软技能”。

如果很长,在你的目标,成功的事业也很重要,找一份工作让你快乐和满足,霍金斯说。这样做也可以很快的提高你的软技能。

“软技能和改善与实践和犯错误,”霍金斯说。“更容易开发软技能时你喜欢的东西,是出于。”

一定程度上可以改变你的生活。找到SNHU技术项目最好能帮助你实现你的目标。

丹尼尔·盖格农是一位自由作家关注高等教育。与她联系LinkedIn。